關(guān)于淮北市建投控股集團有限公司領(lǐng)導序列人員（M3） 競爭上崗公告

集團公司各內設機構、下屬子公司：

為全面貫徹落實(shí)國企改革三年行動(dòng)，高質(zhì)量搭建人才梯隊，激發(fā)優(yōu)秀人才脫穎而出，現在集團公司系統內開(kāi)展領(lǐng)導序列人員（M3）競爭上崗工作，具體事項通知如下：

一、競爭范圍

集團公司系統在職員工

二、競爭崗位

1.集團公司融資一部副部長(cháng)（M3）崗位1人

2.集團公司融資二部副部長(cháng)（M3）崗位1人

3.集團公司資金管理中心副主任（M3）崗位1人

4.集團公司財務(wù)部副部長(cháng)（M3）崗位2人

5.資產(chǎn)運營(yíng)部副部長(cháng)（M3）崗位1人

6.淮北市直機關(guān)車(chē)輛服務(wù)有限公司副總經(jīng)理（M3）崗位1人

7.淮北市建投房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司副總經(jīng)理（M3）崗位1人

8.淮北城市泊車(chē)管理有限公司副總經(jīng)理（M3）崗位1人

9.淮北市文化旅游投資發(fā)展集團有限公司綜合事務(wù)部部長(cháng)（M3）崗位1人

10.淮北市文化旅游投資發(fā)展集團有限公司業(yè)務(wù)發(fā)展部部長(cháng)（M3）崗位1人

11.淮北市頤年健康養老產(chǎn)業(yè)有限公司副總經(jīng)理（M3）崗位1人

12.安徽南湖文化傳媒有限公司副總經(jīng)理（M3）崗位1人

13.淮北市南湖公園運營(yíng)管理有限公司副總經(jīng)理（M3）2人

14.淮北市保安有限公司副總經(jīng)理（M3）1人

15.淮北建投商業(yè)大數據信息有限公司副總經(jīng)理（M3）崗位1人

16.淮北市同創(chuàng )典當有限公司副總經(jīng)理（M3）崗位1人

17.淮北市建投商貿有限公司副總經(jīng)理（M3）崗位1人

18.淮北市建投小額貸款有限公司副總經(jīng)理（M3）崗位1人

19.淮北市同創(chuàng )融資擔保集團有限公司業(yè)務(wù)一部部長(cháng)（M3）崗位1人

20.淮北市同創(chuàng )融資擔保集團有限公司資產(chǎn)處置部部長(cháng)（M3）崗位1人

三、基本條件  

1.自覺(jué)堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)、習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導，努力用馬克思主義立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問(wèn)題，堅持講學(xué)習、講政治、講正氣，牢固樹(shù)立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決維護習近平總書(shū)記核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領(lǐng)導，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗；

2.具有共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會(huì )主義堅定信念，堅定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，堅決貫徹執行黨的理論和路線(xiàn)方針政策，立志改革開(kāi)放，獻身現代化事業(yè)，在社會(huì )主義建設中艱苦創(chuàng )業(yè)，樹(shù)立正確政績(jì)觀(guān)，做出經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗的實(shí)績(jì)；

3.堅持解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，求真務(wù)實(shí)，認真調查研究，能夠把黨的方針政策同本地區本部門(mén)實(shí)際相結合，卓有成效地開(kāi)展工作，落實(shí)“三嚴三實(shí)”要求，主動(dòng)擔當作為，真抓實(shí)干，講實(shí)話(huà)，辦實(shí)事，求實(shí)效；

4.有強烈的革命事業(yè)心、政治責任感和歷史使命感，有斗爭精神和斗爭本領(lǐng)，有實(shí)踐經(jīng)驗，有勝任領(lǐng)導工作的組織能力、文化水平和專(zhuān)業(yè)素養；

5.正確行使人民賦予的權力，堅持原則，敢抓敢管，依法辦事，以身作則，艱苦樸素，勤儉節約，堅持黨的群眾路線(xiàn)，密切聯(lián)系群眾，自覺(jué)接受黨和群眾的批評、監督，加強道德修養，講黨性、重品行、作表率，帶頭踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，廉潔從政、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家，做到自重自省自警自勵，反對形式主義、官僚主義、享樂(lè )主義和奢靡之風(fēng)，反對任何濫用職權、謀求私利的行為；

6.堅持和維護黨的民主集中制，有民主作風(fēng)，有全局觀(guān)念，善于團結同志，包括團結同自己有不同意見(jiàn)的同志一道工作。

四、資格條件

1.具有大學(xué)專(zhuān)科及以上文化程度；

2.年齡45周歲以下（1976年7月23日以后出生）；

3.在集團公司系統工作年滿(mǎn)2年及以上；

4.近2年考核結果稱(chēng)職及以上；

5.同創(chuàng )典當公司、建投商業(yè)大數據公司領(lǐng)導序列人員（M3）應為中共黨員；

6.淮北市保安有限公司領(lǐng)導序列人員（M3）應當具備任職所需的專(zhuān)業(yè)知識和5年以上軍隊、公安、國家安全、審判、檢察、司法行政或者治安保衛管理、保安經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)歷；

7.具有正常履行職責的身體條件；

8.符合有關(guān)法律、法規、規章規定的資格要求；

9.有下列情形之一的，不得參加競爭上崗：

（1）違反政治紀律和政治規矩的；

（2）受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響使用的；

（3）其他原因不宜參加競爭上崗的。

五、競爭流程

 （一）發(fā)布公告

在集團公司網(wǎng)站發(fā)布競爭上崗工作方案。

（二）動(dòng)員部署

采取個(gè)別談話(huà)、座談交流等方式，對集團公司各單位進(jìn)行廣泛宣傳動(dòng)員。

（三）報名

1.登錄淮北市建投集團官網(wǎng)（www.bakeandbouffees.com），查看通知公告，下載附件《淮北市建投控股集團有限公司領(lǐng)導序列人員（M3）競爭上崗報名表》，填寫(xiě)后與報名所需資料統一保存在一個(gè)壓縮包內，經(jīng)所在單位統一匯總后發(fā)送至郵箱hbjtrlzyb@126.com，郵件名稱(chēng)：應聘職位+姓名，紙質(zhì)版蓋章后同步報送；

2.學(xué)歷學(xué)位證明掃描件或照片；

3.學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表掃描件或照片；

4.《個(gè)人工作總結》，以word形式提交，主要圍繞個(gè)人基本情況、近2年個(gè)人主要學(xué)習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷及實(shí)績(jì)；

5.近期同底2寸免冠彩色照片4張及電子照片。

（四）報名時(shí)間

2022年7月23日至2022年7月31日

（五）資格審查

根據崗位資格條件由集團公司領(lǐng)導序列人員（M3）競爭上崗辦公室、監督組對報名人員進(jìn)行資格審查，如崗位報名人數低于3人，則取消該崗位。

（六）人才測評

1.演講答辯。演講答辯由競職演講、命題答辯兩個(gè)部分組成。競職演講內容為個(gè)人優(yōu)勢、工作思路、履職計劃。

演講答辯時(shí)間為20分鐘，含競職演講7分鐘，命題答辯13分鐘。

測評要素含適崗能力、綜合分析能力、計劃組織能力、溝通協(xié)調能力、應變能力、語(yǔ)言表達能力。

測評成績(jì)滿(mǎn)分100分，根據考官所打分值，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，剩余分數取算術(shù)平均分作為該考生的演講答辯成績(jì)，當場(chǎng)評定宣布。

演講答辯成績(jì)前3名進(jìn)入專(zhuān)家訪(fǎng)談。

2.專(zhuān)家訪(fǎng)談。專(zhuān)家訪(fǎng)談成績(jì)滿(mǎn)分100分。采用行為事件面試技術(shù)，通過(guò)深挖競爭者在特定情景中發(fā)生的行為反應來(lái)測量其工作勝任力。主要從工作能力、動(dòng)力、個(gè)人行為風(fēng)格三大方面識別其思維力、內驅力、執行力、組織力、文化力，每位競爭者訪(fǎng)談時(shí)長(cháng)30-40分鐘。

3.綜合成績(jì)計算。競爭上崗人員綜合成績(jì)按演講答辯成績(jì)與專(zhuān)家訪(fǎng)談成績(jì)合成確定，演講答辯成績(jì)占70%，專(zhuān)家訪(fǎng)談成績(jì)占30%。演講答辯、專(zhuān)家訪(fǎng)談成績(jì)和總成績(jì)均按“四舍五入法”保留小數點(diǎn)后兩位數字。

根據綜合成績(jì)從高到低按1：2比例確定入圍考察人員，原則上總分不得低于70分，得分高者為推薦首推人選，若推薦低分人選，需說(shuō)明理由。

（七）確定考察對象

根據《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》相關(guān)規定研究確定考察對象。

（八）組織考察

集團公司領(lǐng)導序列人員（M3）競爭上崗領(lǐng)導小組成立考察組開(kāi)展考察，全面考察德、能、勤、績(jì)、廉，突出考察政治品質(zhì)和道德品行，注重考察工作實(shí)績(jì)，加強作風(fēng)考察，強化廉政情況考察。考察結束后，綜合分析考察情況，全面準確地對考察對象做出評價(jià)。

因考察不合格或自動(dòng)放棄等原因出現崗位空缺的，在同崗位報考人員中，按綜合成績(jì)從高分到低分依次等額遞補，遞補不得超過(guò)兩次，遞補人員綜合成績(jì)不得低于70分。

（九）研究決定

根據考察情況，確定推薦人選，報集團公司黨委會(huì )研究決定。

（十）公示任職

1.對擬任用人員公示5個(gè)工作日，公示結果無(wú)異議或不影響任用的，予以任用。

2.公示期間及期滿(mǎn)后擬任用人員被反映有問(wèn)題并查有實(shí)據影響錄用的、應聘材料不實(shí)或造假的，取消任用資格。

3.履行相關(guān)備案程序后辦理任職手續。

4.任用人員執行12個(gè)月試用期，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核勝任現職的，正式任職；不勝任的，免去試任職務(wù)，按照任前崗位序列、層級、職級安排工作。

六、紀律監督

（一）紀律要求。嚴格執行競爭上崗工作保密、回避、監督等制度，落實(shí)競爭上崗工作責任制，嚴禁弄虛作假。

（二）監督檢查。主動(dòng)接受各方面監督，落實(shí)職工群眾的知情權、參與權、監督權。紀檢監察部門(mén)要切實(shí)履行監督職責，對競爭上崗工作實(shí)施全程監督。

（三）違紀處理。對競爭上崗過(guò)程中的違紀行為，一經(jīng)發(fā)現，將嚴肅查處。

聯(lián)系電話(huà)：0561–3053320

紀檢監督電話(huà)：0561–3053310

 

附件：1.淮北市建投控股集團有限公司領(lǐng)導序列人員（M3）競爭崗位及崗位職責

2.淮北市建投控股集團有限公司領(lǐng)導序列人員（M3）競爭上崗報名表

附件1

 淮北市建投控股集團有限公司領(lǐng)導序列人員（M3）競爭崗位及崗位職責

序號

公司名稱(chēng)

部室名稱(chēng)

崗位名稱(chēng)

競爭人數

崗位職責

1

淮北市建投控股集團有限公司

融資一部

副部長(cháng)

1

1.負責集團公司內部工作的對接及安排；

2.統籌安排各項融資到位后相關(guān)的后續管理工作；

3.組織搜集、分析、研究各項金融政策，并及時(shí)運用到公司融資活動(dòng)；

4.協(xié)助部長(cháng)制定融資計劃，尋找及篩選融資項目，組織落實(shí)融資項目，籌措融資項目的資金；
5.配合資金部門(mén)做好籌措資金科學(xué)合理地分配、使用和償還；

6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

2

融資二部

副部長(cháng)

1

1.協(xié)助部長(cháng)制定部門(mén)工作計劃，組織、協(xié)調、指導和監督部門(mén)團隊有效開(kāi)展工作；

2.協(xié)助部長(cháng)完善投融資業(yè)務(wù)管理體系，建立健全公司投融資管理、制度、流程、工作規范，不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，實(shí)現投融資業(yè)務(wù)標準化、規范化、信息化管理，有效防控系統性風(fēng)險；

3.優(yōu)化和調整部門(mén)融資業(yè)務(wù)發(fā)展策略，組織研究融資業(yè)務(wù)創(chuàng )新經(jīng)營(yíng)模式、盈利方式、運作路徑等，促進(jìn)融資業(yè)務(wù)模式創(chuàng )新；

4.協(xié)助部長(cháng)開(kāi)展投融資業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)管理工作，對投融資項目籌措資金，制定融資計劃和融資方案；

5.與集團公司內部各相關(guān)部門(mén)協(xié)同開(kāi)展工作，組織各子公司投融資業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展；

6.尋找篩選投融資項目，對投融資項目實(shí)施評估，測算和分析，確認投融資項目的成本、收益和風(fēng)險，為投融資決策提供依據；

7.對接系統內外部合作單位、中介機構、銀行等共同開(kāi)展業(yè)務(wù)；

8.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

3

資金管理中心

副主任

1

1.負責集團公司本部現金業(yè)務(wù)；

2.協(xié)助部長(cháng)編制資金管理中心各項管理制度；

3.協(xié)助部長(cháng)做好資金管理中心崗位管理，協(xié)調、調度資金；

4.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

序號

公司名稱(chēng)

部室名稱(chēng)

崗位名稱(chēng)

競爭人數

崗位職責

4

淮北市建投控股集團有限公司

財務(wù)部

副部長(cháng)

2

1.配合部長(cháng)統籌協(xié)調財務(wù)部日常工作；

2.指導監督集團公司及下屬子公司的財務(wù)工作；

3.統籌預算編制及執行監督；

4.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

5

資產(chǎn)運營(yíng)部

副部長(cháng)

1

1.協(xié)助部長(cháng)做好日常工作統籌協(xié)調；

2.協(xié)助部長(cháng)制定各項資產(chǎn)管理制度及措施，加強集團公司資產(chǎn)及權益管理；

3.協(xié)助部長(cháng)研究制定集團公司各類(lèi)資產(chǎn)的管理、處置計劃，報集團公司批準后負責組織實(shí)施；

4.及時(shí)完善各類(lèi)權益保障措施，做好信息交流和反饋；

5.參與集團公司運作項目的重大投融資規劃，制定提升資本運營(yíng)能力相關(guān)措施，做好重大投資項目的融資保障工作；

6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

6

淮北市直機關(guān)車(chē)輛服務(wù)有限公司

/

副總經(jīng)理

1

1.協(xié)助總經(jīng)理抓好公司日常管理工作；

2.負責分管工作范圍內的日常管理工作，并負直接領(lǐng)導責任；

3.負責公司運輸管理辦法制定和執行監督工作；

4.負責協(xié)調洽談公司運輸業(yè)務(wù)；

6.負責公司黨建組織工作；

7.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

序號

公司名稱(chēng)

部室名稱(chēng)

崗位名稱(chēng)

競爭人數

崗位職責

7

淮北市建投房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

/

副總經(jīng)理

1

1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰略規劃、經(jīng)營(yíng)計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃；

2.推進(jìn)公司內部管理制度化、規范化建設，做好公司各項規劃、計劃的組織實(shí)施和監督；

3.協(xié)助總經(jīng)理加強公司運作，做好各職能部門(mén)管理，制定和監督各項管理制度的執行落實(shí)；

4.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

8

淮北城市泊車(chē)管理有限公司

/

副總經(jīng)理

1

1.協(xié)助總經(jīng)理管理公司具體事務(wù)；

2.監督落實(shí)重點(diǎn)工作；

3.負責停車(chē)運營(yíng)、新能源汽車(chē)充電樁運營(yíng)、廣告拓展業(yè)務(wù)；

4.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

9

淮北市文化旅游投資發(fā)展集團有限公司

綜合事務(wù)部

部長(cháng)

1

1.負責公司制度梳理和制度體系建設，監督各項規章制度執行落實(shí)；

2.負責公司行政管理工作，做好公司內外上傳下達及重點(diǎn)事項督查督辦工作；

3.負責公司會(huì )議和大型活動(dòng)的籌備組織、會(huì )場(chǎng)會(huì )務(wù)，以及會(huì )議決議的督辦等工作；

4.負責黨建、信息工作、固定資產(chǎn)管理和辦公用品采購工作；

5.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

序號

公司名稱(chēng)

部室名稱(chēng)

崗位名稱(chēng)

競爭人數

崗位職責

10

淮北市文化旅游投資發(fā)展集團有限公司

業(yè)務(wù)發(fā)展部部

部長(cháng)

1

1.按照全年重點(diǎn)工作計劃和經(jīng)營(yíng)目標要求，完成全年營(yíng)業(yè)收入和利潤目標；

2.負責市場(chǎng)拓展，開(kāi)展多種經(jīng)營(yíng)，做好公司經(jīng)營(yíng)創(chuàng )收工作；

3.做好客戶(hù)和相關(guān)部門(mén)協(xié)調工作；

4.熟悉工程項目建設完整流程，了解招投標相關(guān)流程及工作；

5.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

11

淮北市頤年健康養老產(chǎn)業(yè)有限公司

/

副總經(jīng)理

1

1.協(xié)助總經(jīng)理制定落實(shí)各項經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略與計劃，實(shí)現公司經(jīng)營(yíng)管理目標；

2.協(xié)助總經(jīng)理制定戰略規劃、年度經(jīng)營(yíng)計劃及各階段工作目標分解；

3.協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調內部各部門(mén)關(guān)系；

4.配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系（政府、客戶(hù)等）；

5.參與組織公司重大活動(dòng)，協(xié)調業(yè)務(wù)部門(mén)間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，定期召開(kāi)業(yè)務(wù)溝通會(huì )議，負責業(yè)務(wù)的洽談和管理；

6.在公司經(jīng)營(yíng)計劃、銷(xiāo)售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案；

7.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

序號

公司名稱(chēng)

部室名稱(chēng)

崗位名稱(chēng)

競爭人數

崗位職責

12

安徽南湖文化傳媒有限公司

/

副總經(jīng)理

1

1.在總經(jīng)理的指導下，負責分管部門(mén)的日常運營(yíng)管理；

2.負責客戶(hù)業(yè)務(wù)的拓展與維護、服務(wù)工作；

3.負責銷(xiāo)售的售前跟進(jìn)，合同洽談、合同簽訂、售后跟蹤；

4.關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)，收集及反饋市場(chǎng)信息（包括行業(yè)信息、客戶(hù)信息等）。

13

淮北市南湖公園運營(yíng)管理有限公司

/

副總經(jīng)理

2

1.負責運營(yíng)經(jīng)營(yíng)指標、提高旅游景區管理公司品牌的知名度；

2.健全并落實(shí)運營(yíng)規章制度、操作流程，加強景區管理服務(wù)，實(shí)現“規范化、細節化、效率化”；

3.負責研究掌握游客需求和市場(chǎng)變化，督導景區各項營(yíng)銷(xiāo)計劃的制定和實(shí)施；

4.負責每天走動(dòng)式管理旅游景區各部門(mén)、區域，解決現場(chǎng)發(fā)生的各項突發(fā)事宜；

5.負責景區活動(dòng)策劃及籌備；

6.負責公司年度經(jīng)營(yíng)考核目標任務(wù)，確保年度績(jì)效考核指標完成；

7.負責景區運營(yíng)項目上新，制定景區整體規劃方案，經(jīng)營(yíng)戰略目標；

8.督促公司重點(diǎn)工程項目推進(jìn)，以及上級有關(guān)部門(mén)協(xié)調；

9.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

序號

公司名稱(chēng)

部室名稱(chēng)

崗位名稱(chēng)

競爭人數

崗位職責

14

淮北市保安有限公司

/

副總經(jīng)理

1

1.協(xié)助總經(jīng)理分管公司有關(guān)工作；

2.負責向公司領(lǐng)導匯報工作，接受監督；

3.貫徹執行公司各項規章制度，維護公司正常經(jīng)營(yíng)秩序；

4.組織制定公司各項管理制度；

5.根據公司安排，結合公司實(shí)際情況，制定公司各項工作計劃并組織實(shí)施；

6.協(xié)助總經(jīng)理制定公司年度經(jīng)營(yíng)計劃和管理目標，并抓好工作落實(shí)；

7.做好公司經(jīng)營(yíng)指標和其它各項考核指標分解，并組織完成；

8.及時(shí)掌握公司經(jīng)營(yíng)情況，并進(jìn)行系統分析，定期向領(lǐng)導匯報經(jīng)營(yíng)管理情況；

9.組織市場(chǎng)調研，對現行管理模式探討，收集有關(guān)信息及合理化建議，對公司整體經(jīng)營(yíng)管理工作提出意見(jiàn)建議；

10.堅持信守道德、提高服務(wù)質(zhì)量，全面實(shí)行服務(wù)規范化，提高企業(yè)社會(huì )效益；

11.加強員工法制教育，增強員工安全意識，抓好公司安全工作；

12.參與公司內部重大人員調動(dòng)、部門(mén)業(yè)績(jì)考核、獎金分配等工作研究決策；

13.根據公司整體要求，正確處理分管工作和其他工作的關(guān)系，協(xié)調好各部門(mén)之間的關(guān)系，保證各項工作正常運轉；

14.負責員工思想、業(yè)務(wù)技術(shù)指導教育，提高全體員工的整體素質(zhì)，關(guān)心員工生活，做好思想工作；

15.負責公司人事招聘，培訓檢查督導工作，加強人力資源建設，及時(shí)發(fā)現和培養人才；

16.完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

序號

公司名稱(chēng)

部室名稱(chēng)

崗位名稱(chēng)

競爭人數

崗位職責

15

淮北建投商業(yè)大數據信息有限公司

 

副總經(jīng)理

1

1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰略規劃、經(jīng)營(yíng)計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，并組織落實(shí)；協(xié)助進(jìn)行項目進(jìn)度和質(zhì)量的管理，成本的把控；

2.負責大數據平臺建設、大數據分析治理以及數據需求申請和需求調研；

3.負責組織數據中心、計算機房環(huán)境、硬件設備、網(wǎng)絡(luò )、系統等運行維護和應用系統技術(shù)支持；

4.參與數據底層的工具、平臺、部署流程等技術(shù)體系建設的研發(fā)和統籌工作；

5.負責公司經(jīng)營(yíng)、維護、服務(wù)等日常管理工作；

6.協(xié)助做好運營(yíng)團隊的管理，培訓指導下屬提升工作能力和效率。

16

淮北市同創(chuàng )典當有限公司

 

副總經(jīng)理

1

1.分管風(fēng)險控制部工作：

負責完善公司業(yè)務(wù)流程、審批流程；

負責公司典當業(yè)務(wù)新產(chǎn)品設計、制定制度及流程設計；

負責完善公司風(fēng)控體系；

負責審核各類(lèi)標準合同、協(xié)議文本、法律文件等材料；

負責審核風(fēng)控部門(mén)出具的風(fēng)險評價(jià)報告等；

負責公司不良資產(chǎn)處置工作。

2.負責綜合管理部工作：

負責公司人員招聘、考核、晉升、培訓等人事管理工作；

負責行政綜合工作；

負責對接集團公司及各部室相關(guān)工作；

負責其他行政、人事工作。

3.完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

序號

公司名稱(chēng)

部室名稱(chēng)

崗位名稱(chēng)

競爭人數

崗位職責

17

淮北市建投商貿有限公司

/

副總經(jīng)理

1

1.協(xié)助總經(jīng)理做好公司管理，落實(shí)黨建工作，擔負黨風(fēng)廉政建設和經(jīng)營(yíng)管理的雙重責任；

2.根據董事會(huì )擬定的發(fā)展戰略規劃及公司年度經(jīng)營(yíng)目標，制定公司年度任務(wù)分解計劃，并負責組織實(shí)施；

3.負責開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，開(kāi)展貿易項目談判，設計貿易業(yè)務(wù)實(shí)施方案；

4.負責制定公司管理制度，公司日常運營(yíng)管理協(xié)調，審核公司業(yè)務(wù)支出與報銷(xiāo)，制定公司專(zhuān)業(yè)技能年度培訓計劃并組織實(shí)施；

5.集團公司及總經(jīng)理交辦的其他事項。

18

淮北市建投小額貸款有限公司

/

副總經(jīng)理

1

1.協(xié)助總經(jīng)理管理公司日常事務(wù)； 

2.協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展規劃、預算編制和對外聯(lián)系等方面工作；

3.分管業(yè)務(wù)發(fā)展部工作，負責貸款業(yè)務(wù)管理制度和工作流程的執行落實(shí)；

4.負責貸款業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)管理和收貸收息管理工作； 

5.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

序號

公司名稱(chēng)

部室名稱(chēng)

崗位名稱(chēng)

競爭人數

崗位職責

19

淮北市同創(chuàng )融資擔保集團有限公司

業(yè)務(wù)一部

部長(cháng)

1

1.對總經(jīng)理負責，負責本部門(mén)的全面管理工作，帶領(lǐng)本部門(mén)完成年度任務(wù)指標；

2.負責公司目標任務(wù)分解，按月合理分解任務(wù)，具體落實(shí)到人，及時(shí)督促執行，確保公司目標任務(wù)的及時(shí)完成；

3.組織落實(shí)公司各項規章制度執行，建立健全內部管理制度，實(shí)施有效管理；

4.負責本部門(mén)月度、季度、年度計劃與總結，以及業(yè)務(wù)報表的部署、督促、落實(shí)與反饋，每月向總經(jīng)理及董事長(cháng)上報當月及累計后的業(yè)務(wù)報表；

5.組織部門(mén)每周業(yè)務(wù)分析會(huì )，及時(shí)梳理分析在業(yè)務(wù)辦理過(guò)程中存在的各種問(wèn)題，并總結歸納經(jīng)驗，對在權限范圍內能夠解決的給予解決，難以解決的提請公司經(jīng)營(yíng)管理層給予幫助；

6對于受理的項目，及時(shí)指派業(yè)務(wù)經(jīng)理A角，靈活指派B角，督促指導業(yè)務(wù)經(jīng)理按照公司規定時(shí)限，盡職盡責完成各自受理的項目。確保自己受理的業(yè)務(wù)按時(shí)保質(zhì)完成。對于重大項目，應親自參與盡職調查； 

7.積極做好傳、幫、帶，監督指導業(yè)務(wù)經(jīng)理完成項目的全流程實(shí)施工作，規避風(fēng)險點(diǎn)；

8.指導本部門(mén)業(yè)務(wù)經(jīng)理做好保后工作，若發(fā)現在保項目出現風(fēng)險或潛在風(fēng)險應及時(shí)與風(fēng)控部門(mén)溝通，采取相應措施，判斷項目風(fēng)險程度，配合風(fēng)控部出具風(fēng)險化解方案；

9.負責與銀行等合作機構的協(xié)調，落實(shí)授信額度等公司業(yè)務(wù)范圍內的重大事項；

10.完成領(lǐng)導交辦的其他事項，配合其他部門(mén)完成有關(guān)工作。

序號

公司名稱(chēng)

部室名稱(chēng)

崗位名稱(chēng)

競爭人數

崗位職責

20

淮北市同創(chuàng )融資擔保集團有限公司

資產(chǎn)處置部

部長(cháng)

1

1.負責開(kāi)展訴訟保全業(yè)務(wù)工作；

2.代償的項目，及時(shí)指定此代償項目的項目經(jīng)理，即資產(chǎn)處置部的客戶(hù)經(jīng)理為主，項目A、B角輔助管理；

3.負責制定追償項目的風(fēng)險處置原則，按原則進(jìn)行處置；

4.負責制定資產(chǎn)處置前的調查工作；

5.負責制定資產(chǎn)處置的措施；

6.負責監督部門(mén)成員建立各個(gè)追償項目的工作臺賬，詳細記錄工作進(jìn)展及各階段采取的措施；

7.負責制定追償項目的檔案管理辦法，指派專(zhuān)人管理；

8.代償項目全部追回后，擬定項目結案報告并上報公司領(lǐng)導；

9.負責資產(chǎn)處置、變現；

10.負責安排資產(chǎn)處置專(zhuān)員對符合代償損失核銷(xiāo)條件的項目，啟動(dòng)代償損失核銷(xiāo)報批手續，按月上報總經(jīng)理、董事長(cháng)；

11.完成領(lǐng)導交辦的其他事項，配合其他部門(mén)完成有關(guān)工作。

附件2：淮北市建投控股集團有限公司領(lǐng)導序列(M3)競爭上崗報名表