管理質(zhì)量再提升——城泊公司組織開(kāi)展班（組）長(cháng)管理能力提升培訓
為進(jìn)一步提升基層班（組）長(cháng)的管理能力，打造一支懂科學(xué)管理知識、執行能力強、敢做善成的基層管理團隊，為公司的發(fā)展壯大夯實(shí)管理基礎，7月16日，城泊公司組織封閉停車(chē)場(chǎng)與路面收費路段全體班（組）長(cháng)開(kāi)展管理能力提升培訓。
本次培訓既強調理論的理解，又注重實(shí)踐的結合，通過(guò)集中學(xué)習基層管理技巧、鞏固公司規章制度和各班組展開(kāi)座談交流的方式，致力于讓基層班（組）長(cháng)理解自身角色和職責，全面了解班組中個(gè)體與團體的行為特點(diǎn)，掌握管理與溝通的技能，進(jìn)一步加深對公司規章制度的了解，建立和打造紀律嚴明、團結互助的團隊。
